岗位职责：

参加项目进度的把控，项目资源的收集以及对接

岗位要求：

理工科专业

1、晋升通道

专业线：初级-中级-高级-专家

管理线：专员-主管-经理-高级经理-总监

2、培养方式

有专门大学生培养团队，安排储备干部轮岗学习，辅助快速上岗。五险一金、带薪年假、节日福利、年底双薪。